Vagas de Estágio 2016: McDonald’s

Vagas de Estágio 2016: McDonald’s
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Você jovem, já pensou em começar sua carreira em uma das maiores empresas do Brasil? Então confira como inscrever-se a uma vaga de estágio na McDonald's 2016.

Porque Trabalhar na McDonald’s:

Cerca de 70% dos Atendentes do McDonald's tiveram sua primeira oportunidade profissional na empresa com carteira assinada e real possibilidade de crescimento e desenvolvimento profissional. Com mais de 50 mil funcionários, o McDonald's é um dos maiores formadores de mão de obra do país. Todos os anos, a companhia realiza o sonho do primeiro emprego de milhares de jovens. Do atual quadro de funcionários, cerca de 70% têm menos de 21 anos de idade, o que consolida a imagem da empresa em ser um grande gerador de postos de trabalho para jovens no país.

Como se Inscrever na Vaga de Estágio McDonald's 2016:

Se você se interessou e quer se inscrever na Vaga de Estágio 2016 McDonald’s, siga os seguintes passos:

Clique aqui, acesse o site da McDonald's em seguida em cadastre seu currículo. 

Sobre a McDonald’s: 

A nossa marca chegou a Portugal em 1991 e introduziu um novo conceito e uma nova forma de estar na restauração: conveniente, acessível, informal e familiar. Passadas mais de duas décadas, estamos presentes de norte a sul do país e ilhas, com produtos e serviços inovadores e que vão ao encontro das preferências dos portugueses.

1991
A McDonald's chega a Portugal. No dia 23 de maio é inaugurado o primeiro restaurante McDonald's no Cascaishopping.

A nossa missão

Trabalhamos, diariamente, para sermos o restaurante favorito dos nossos consumidores.

Para atingir esta missão, os nossos valores estão na base daquilo que somos, daquilo que fazemos e de como trabalhamos.

Os nossos valores
A experiência dos consumidores está no centro de tudo o que fazemos.
Temos um compromisso com as nossas pessoas.
Acreditamos no Sistema McDonald's: Franquiados, Companhia e Fornecedores.
Gerimos e desenvolvemos o nosso negócio de forma ética.
Retribuímos às nossas comunidades.
Desenvolvemos o nosso negócio com rentabilidade.
Procuramos melhorar continuamente.

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Lei da Aprendizagem

Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005. Determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.

No âmbito da Lei da Aprendizagem, Jovem aprendiz é o jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando. Deve cursar a escola regular (se ainda não concluiu o Ensino Médio) e estar matriculado e frequentando instituição de ensino técnico profissional conveniada com a empresa.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz 2018

Cada empresa tem sua forma de inscrição. Clique aqui e digita o nome de sua cidade, ou empresa e veja vagas abertas próximo a você!

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