Jovem Aprendiz 2016 Sotreq - 4h - Serra

Jovem Aprendiz 2016
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Empresa de Grande Porte, representante da Caterpillar no Brasil contrata Aprendiz Administrativo.

Pré-requisitos do Jovem Aprendiz 2016 Sotreq:

Ensino Médio cursando ou concluído
Desejável conhecimento básico de Pacote Office
Não é necessário ter experiência profissional

Atividades do Jovem Aprendiz 2016 Sotreq:

Desenvolver atividades administrativas, tais como: pedidos e envio de notas, controle e arquivamento de documentos, controle de cópias, recebimento e envio de malotes, entre outras atividades

Benefícios do Jovem Aprendiz 2016 Sotreq:

Salário
Vale refeição
Vale transporte
Plano de Saúde
Seguro de Vida

Carga Horária Diária do  Jovem Aprendiz 2016 Sotreq:

4 horas

Local de Trabalho: Serra/ES. 

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Lei da Aprendizagem

Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005. Determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.

No âmbito da Lei da Aprendizagem, Jovem aprendiz é o jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando. Deve cursar a escola regular (se ainda não concluiu o Ensino Médio) e estar matriculado e frequentando instituição de ensino técnico profissional conveniada com a empresa.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz 2017

Cada empresa tem sua forma de inscrição. Clique aqui e digita o nome de sua cidade, ou empresa e veja vagas abertas próximo a você!